La cooperativa Consum se ha convertido en la primera empresa del sector de la distribución en España en alcanzar el nivel A+ del certificado efr, el mayor reconocimiento que otorga la Fundación Másfamilia en materia de conciliación laboral, familiar y personal.

Este distintivo sitúa a la compañía como referente internacional en gestión del bienestar de las personas trabajadoras. Actualmente, solo siete organizaciones en España cuentan con este nivel de excelencia, lo que refleja la exigencia del modelo efr.

Medidas pioneras de conciliación en Consum

La auditoría realizada en 2025 valoró aspectos como liderazgo, objetivos, formación, comunicación y eficacia de las políticas internas. Entre las medidas más destacadas de Consum se encuentran:

  • Semana laboral de cinco días, pionera en el sector de la distribución.

  • Implantación del teletrabajo en oficinas.

  • Reducción de la jornada anual en 20 horas en los últimos dos años.

  • Cinco semanas de vacaciones para la plantilla.

  • Esfuerzos por acercar el puesto de trabajo al domicilio de los empleados.

Durante 2024, Consum destinó 82 millones de euros a medidas de conciliación, lo que supone 3.765,95 euros por persona trabajadora. Además, dispone de un catálogo con más de 75 iniciativas activas para favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional.

En ese mismo año:

  • Cerca de 21.000 personas disfrutaron de la jornada continua.

  • Más de 18.000 trabajadores tuvieron acceso a la semana laboral de cinco días.

  • Casi 4.000 empleados utilizaron el servicio médico interno.

También se aplican medidas de apoyo familiar como el permiso de lactancia acumulado y la paga por hijos con discapacidad.

Reconocimiento institucional

En el acto de entrega celebrado en Silla (València), el director general de Fundación Másfamilia, Rafael Martínez, destacó que Consum es la primera empresa de distribución a nivel mundial en alcanzar el nivel A+ del modelo efr:

“Consum demuestra que es posible gestionar con éxito promoviendo el bienestar y la conciliación, sin comprometer la vida personal ni el entorno”.

Por su parte, Pedro Hernández, director de Personas y Bienestar de Consum, subrayó que este logro refleja el compromiso firme de la cooperativa con un modelo centrado en las personas:

“Hemos alcanzado la excelencia A+ gracias al esfuerzo de todos los equipos. Nuestro reto es seguir avanzando en medidas que refuercen la cultura de conciliación”.

Sobre Consum

  • Mayor cooperativa de España con 977 supermercados (propios y franquiciados Charter).

  • Presente en Cataluña, Comunidad Valenciana, Región de Murcia, Castilla-La Mancha, Andalucía y Aragón.

  • Facturación en 2024: 4.707,3 millones de euros (+7,3%).

  • Beneficio neto en 2024: 108,7 millones de euros (+7,5%).

  • Plantilla: 21.869 personas.

  • Socios-clientes: más de 4,9 millones.

  • Sostenibilidad: reducción de la huella de carbono en un 81,1% desde 2015.

Sobre la Fundación Másfamilia

La Fundación Másfamilia trabaja desde 2003 para promover la conciliación de la vida personal, familiar y laboral. Es creadora del certificado efr (Empresa Familiarmente Responsable), un modelo internacional reconocido por las Naciones Unidas y el programa Interreg Europe como “Good Practice”.